瑞典的最低工资是多少
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2023-03-28
瑞典法律未制定最低工资标准,通常是依据集体劳动合同(劳资协议)确定工资标准。集体劳动合同是由雇主协会和工会之间签订的不受国家干涉的协议,仅对加入该协议的雇主具有约束力,但不具备法律效力。对于未加入集体劳动合同的雇员工资标准由雇主与雇员之间签订的合同决定。尽管法律上未规定最低工资标准,但雇主应根据员工是否加入工会、工作性质、专业知识和技能、受教育程度、所处行业、年龄与工作年限等因素,制定不低于市场通行的工资标准,这对于拟申请工作许可的外籍员工来说尤其重要。但是管理人员的工资不受瑞典就业保护法强制性条款及集体劳动合同约束。
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